Жооптуу ишкердик практикасы

Биз илгерки салттарга ээ болгон компаниябыз. Кынтыксыз бедел жана эң жогорку этикалык стандарттарга берилгендик биздин коммерциялык ийгилигибиздин өзөгүн түзөт. Дүйнөдөгү алдыңкы женерик дарыларды өндүрүү боюнча фармацевтикалык компаниялардын бири катары биз жоопкерчиликтүү иштиктүү чөйрөсүн түзүүгө умтулабыз. Биз бизнести жүргүзүүдө этияттык менен мамиле кылабыз жана экономикалык ишмердүүлүктүн кеңири социалдык чөйрөгө узак мөөнөттүү таасирин түшүнөбүз жана эске алабыз.

Ченемдик талаптарды аткаруу

Биздин кынтыксыз беделибиз этикалык принциптерге, ченемдик талаптарга жана тобокелдиктерди эффективдүү башкарууга негизделген.

Негизги этикалык принциптер башкаруу процессинде урматтоо, кызматташуу, процесстин кынтыксыздыгы жана бүтүндүгү болуп саналат.

Ченемдик талаптарды аткаруу компаниянын жана анын кызматкерлеринин бардык тиешелүү ченемдик укуктук актыларга, эл аралык стандарттарга жана колдонмолорго ылайык келишин жана компаниянын жөнгө салуучу органдар менен тийиштүү түрдө байланышын камсыздайт. Компаниянын алкагында корпоративдик стандарттарды сактоо бизнес-процесстердин минималдуу бузулушун    жана компаниянын ченемдерин,  стандарттарын, эрежелерин жана ички эрежелерин сактабоого байланыштуу минималдуу тобокелдигин алдын алуу менен байланышкан иш-аракеттерди жана жоопкерчиликтерди толук сүрөттөгөн  бир катар жоболорго жана ички эрежелерге негизделген.

Корпоративдик стандарттарды бузуунун ар кандай тобокелдиктерин башкаруу КРКАнын коммерциялык процесстерине киргизилген, ал компаниянын жана бүткүл   КРКА тобунун стратегиялык жана коммерциялык максаттарына жетүүсүнө коркунуч туудурган факторлорду аныктоого жана башкарууга мүмкүндүк берет.

Урматтоо жана кызматташтык

Баарына бирдей мүмкүнчүлүктөр, укуктук ченемдерди сактоо жана адамдарга этикалык мамиле, ошондой эле кеңири социалдык коомчулук биздин ишибиздин негизин түзөт. Биз өнөктөштүк жана ишеним КРКАнын ишмердүүлүгүнө олуттуу таасирин тийгизерин түшүнөбүз, ошондуктан биз өз ара урматтоого жана ар түрдүү пикирлерди кабыл алууга негизделген жана бүткүл КРКА тобуна  баалуулуктарды кошууга багытталган бардык кызыкдар тараптар менен кызматташууну кубаттайбыз.

Мыктылыкка умтулуу

Натыйжалуу, сапаттуу жана коопсуз дары-дармектер жана башка өнүмдөр  биздин бардык адамдардын жашоо сапатын жакшыртууга салым кошуу жолу. Биз инновациялык өнүмдөрдү иштеп чыгабыз жана аларды мүмкүн болушунча жеткиликтүү кылууга аракет кылабыз.

Биздин изилдөө жана иштелмелерибиз, ошондой эле медициналык жана коммерциялык тармактардагы өнөктөштөр менен кызматташуубуз, фармакология боюнча билимди өркүндөтүүгө жана сапаттуу медициналык  өнүмдөрдү өнүктүрүүгө салым кошууга жардам берет.

Биз өнүмдөрүбүз жөнүндө чынчыл, толук жана өз убагында маалымат берүүгө аракет кылабыз.

Биз КРКА,  биздин бизнес өнөктөштөрүбүз жана биздин ишибиздин жана коммерциялык операциялардын жүрүшүндө, бизге белгилүү болгон бардык маалыматтарды кылдаттык менен коргойбуз.

Ар бир кызматкердин жана үчүнчү жактын жеке маалыматтары кылдаттык менен, ачык-айкындуулук менен жана жеке маалыматтарды коргоо боюнча жоболорго ылайык иштетилиши керек.

Кең пейил жетекчилик

Бардык компания жетекчилери өз ишмердүүлүгүндө КРКАнын негизги баалуулуктарын карманышат. Алардын үлгүсү биздин кызматкерлерге таасир этет, демек  бүтүндөй компаниянын этикалык стандарттарын жогорулатууга салым кошот.

Ченемдик-укуктук шайкештикке көзөмөл боюнча директор корпоративдик стандарттардын эң жогорку деңгээлде сакталышын камсыз кылуу үчүн жооптуу.

Биздин жогорку тутумдагы жетекчилерибиз кызматкерлердин корпоративдик стандарттар жөнүндө маалымдуулугун жогорулатууга жана компаниянын бардык бөлүмдөрүнүн алардын карманышын камсыз кылууга жооптуу. Алар бардык кызматкерлер бардык жоболорду, сунуштарды жана стандарттарды билишин жана аларды сактоосун камсыз кылуу үчүн жооптуу. Биздин ишибизде кызматкерлер дайыма окутуулардан жана даярдыктардан өтүп,   туура эмес жүрүм-турумдун кесепеттерин билишет.

Корпоративдик бүтүндүк

КРКА алдамчылыктын, кыянаттыктын же адилетсиз рыноктук практиканын ар кандай түрүнө карата нөлдүк сабырдуулукка умтулат. Ченемдик-укуктук шайкештикке көзөмөл боюнча директор  эрежелердин ырааттуу сакталышын камсыздайт жана маалымдуулукту жогорулатуу жана туура эмес жүрүм-турумду жөнгө салуу үчүн эффективдүү системаны башкарат.

Биздин негизги принцибибиз – бардык чечимдер КРКАнын бардык кызыкчылыктарын эске алуу менен кабыл алынат, ошондуктан алар КРКАнын кызыкчылыгына эмес, биринчи кезекте биздин жеке кызыкчылыктарыбызга негизделгендей кабыл алынышы мүмкүн болгон кырдаалдардан алыс болушубуз керек.

Фармацевтика жана медициналык тармактардын ортосундагы мамиле биз бардык коммерциялык операцияларыбызда колдонгон катуу этикалык стандарттарга, жоболорго жана саясаттарга негизделген.

Биз атаандаштыкты коргоону жөнгө салган жоболорду карманабыз жана эч кандай жол менен атаандаштыкка   жолтоо болбойбуз, чектебейбиз же бузбайбыз.

Ишкердик мамилелерден келип чыккан туура эмес жүрүм-турум тобокелдиктери биздин кардарларыбызды, камсыздоочуларыбызды жана башка иш өнөктөштөрдү дайыма текшерип туруу менен азайтылат. Ушундай жол менен биз КРКАнын беделине доо кетирүү жана коммерциялык жоготууларды алдын ала алабыз.

Корпоративдик социалдык жоопкерчилик

Биз иштеп жаткан чөйрөдө ар кандай иш-чараларды колдоо менен социалдык жоопкерчиликтүүбүз. Биз гуманитардык иш-чараларга катышып, илим, билим берүү жана маданият тармагындагы жетишкендиктерди жайылтуу боюнча иш-чараларга катышып, ошондой эле айлана-чөйрөнү коргоого көмөктөшөбүз.

Биз айлана-чөйрөгө кам көрөбүз жана экологиялык ченемдерди сактайбыз, ошондой эле ар кандай жергиликтүү жамааттар менен кызматташабыз.

Маалымдуулук

Корпоративдик ченемдерди  жана эрежелерди дайыма сактоо аркылуу гана биз мыкты иш натыйжаларга жетише алабыз, колдонуучулардын канааттануусун жогорулата алабыз жана ошентип КРКАга туруктуу ишенимди камсыздай алабыз.

Биз келечекке оптимизм менен карайбыз жана кызматкерлерибиздин миссиясына, билимине жана тажрыйбасына ишенебиз. Биз КРКА дүйнө жүзү боюнча так көз карашы, эң жогорку сапаттагы өнүмдөрү, баалуулуктары жана жоопкерчиликтүү корпоративдик практикасы бар компания катары таанылышын каалайбыз.